Привет всем!

Так долго ждала этого, и наконец осуществила!

Заявление об уходе написано, лежит в отделе кадров со всеми полагающимися визами... Срок "добытия" - до 12 мая. В связи с чем в отделе кадров получила вопрос: "Специально чтоли подгадывала, чтоб в праздники не отрабатывать?".

Да, кстати, хорошо, что умею читать, особенно  - Трудовой Кодекс. Потому что никто не застрахован от попыток начальства продлить срок отработки "патамушта праздники, что ж, ты работать 4 дня будешь только?" 

В другой фирме меня уже ждут, после 12-го на новую работу! Что приятно, все тот же маркетинг, только теперь  - специалист по рекламному сопровождению:)

ЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫы :)